La ciudad inicia los procedimientos en busca de cubrir cuatro plazas de auxiliar administrativo, cuatro de conserje y nueve de policía local
Esta semana, el responsable del Área de Personal, Antonio García Mendoza, ha informado sobre el inicio de un nuevo proceso selectivo que se pone en marcha en la ciudad y que tiene como objetivo el cubrir ocho vacantes (cuatro plazas de auxiliar administrativo y cuatro plazas de conserje).
El procedimiento para poder optar a una de estas ocho plazas será a través de oposición. Las bases referidas a las cuatro plazas de auxiliar administrativo ya están publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia, a fecha de 27 de noviembre. Próximamente se aprobarán, y se publicarán, las bases que aluden a las cuatro plazas para el puesto de conserje.
“Es un compromiso con el empleo público en nuestra ciudad. Antequera avanza de esta forma en la profesionalización de su administración para atender de la mejor manera posible a los ciudadanos”, ha señalado García Mendoza.
9 plazas de policía local
El nuevo proceso selectivo descrito anteriormente se une a la convocatoria que desde el pasado 27 de noviembre y hasta el próximo 26 de diciembre ha abierto el Consistorio antequerano para la provisión, como funcionarios de carrera, de 9 plazas de polcía local, vacantes en la plantilla de personal funcionario e incluidas en la oferta de empleo público de 2024 y 2025 del Ayuntamiento.
De estas plazas, ocho de ellas serán por turno libre y sistema selectivo de oposición, mientras que se dedicará una por turno de movilidad sin ascenso y por sistema selectivo de concurso de méritos.
Las bases para optar a esta convocatoria pueden consultarse ya en la web oficial del Ayuntamiento de Antequera (antequera.es)